Page 192 - 《青白江年鉴（2018）》

部 20 户,看望个别生病住院的企业军转干部 3 人 培训教育,全年累计培训 5978 人次,选派 78 名年
次,发放慰问金 1.6 万元;对下岗、失业的企业军 龄在 45 岁以下、具有中级以上专业技术职称的城
转干部基本养老保险和基本医疗保险,仍按川委办 区专业技术骨干开展支援服务,充实到各乡镇中小
〔 2004 〕 40 号文件有关规定,由政府解困专项资金 学、卫生院、农业综合服务站,农村基层公共服务

进行代缴,全年代缴共计 63.33 万元。 水平进一步提升。

【 人事代理】 青白江区人力资源服务中心共存档 【 高校毕业生管理】 青白江区进一步加强高校毕
业生就业管理,促进创业高校毕业生实现创业,全
案 20236卷 ( 流 动 人 员17196卷,事 业 人 员3040
卷),年度新增档案 2181 卷,其中应届大中专毕业 年接收高校毕业生 1090 人,其中本地生源接收 996
生和流动人员 1965 卷、事业人员 216 卷;转出人 人,实现就业 791 人,就业占比达 91.4% ,重 新

事档案 580 份,集体户口 498 人;办理企事业单位 认定高校毕业生就业见习基地 11 个,促进高校毕
人才引进 165 人,出具各种相关证明 1860 份。 业生实现创业 148 人,兑现创业实体补贴 44 万元。

【 专业人才引进】 青白江区人社局围绕 “ 内陆亚 【 职称评定】 青白江区进一步完善职称管理制度,
欧门户、国际化青白江”建设,大力引进紧缺急需 研究探索专业技术职务结构比例管理指导体系,严
格按照 《 关于农业事业单位实行专业技术职务结构
人才,全年为机关事业单位引进新能源、新材料、
会计、中文、法学、经济管理、教育、卫生等专业 比例管理的通知》和 《 关于卫生事业单位实行专业
工作人员共 209 人 ( 研究生及以上学历 43 人),其 技术职务结构比例管理的通知》要求,在农业和卫
生事业单位开展专业技术职务管理工作,全年办理
中公务员 ( 含参公人员) 21 人、遴选公务员 4 人、
其他事业单位工作人员 37 人、教育系统专业技术 各类职称资格证书 355 份,评定初级职称 160 人,
人员 93 人、卫生系统专业技术人员 54 人;招募服 全年新增副高级职称 156 人。

务城乡基层项目大学生志愿者 75 名,续签服务基 ( 袁欣洁)
层项目 志 愿 者 42 名; 2017 年 新 增 技 师 ( 高 级 技
师) 585 人,新增吸纳大学生就业创业 1811 人。截 2017年青白江新评聘副高级以上专业技术人员一览表
序号 职称 姓名 工作单位
至 2017 年底,青白江 区 有 专 业 技 术 人 才 2 万 人,
高级工程师 郑小林 成都市宏达机械有限公司
全区人才队伍学历层次进一步提升。 1
攀成伊红石油钢管有限责任
2 高级工程师 袁锡君
公司
成都市融禾现代农业发展有
高级工程师 陈世琼
3
限公司
成都市深业泰然房地产开发
高级工程师 张成根
4
有限公司
成都市斯卫注册安全工程师
高级工程师 黄 梁
5
事务所
7 月 11 日,青白江区召开人才发展战略合作
6 高级工程师 陈 志 四川中锦建筑工程有限公司
签约仪式暨实习锻炼研究生见面会
7 高级工程师 龚向东 成都公信建设监理有限公司
成都现代物流投资发展有限
【 专业技术人员管理】 青白江区完善专业技术人 8 高级工程师 张明江 公司
才考试、培训管理制度,加强专业技术人才知识更 成都 市 华 严 建 筑 工 程 有 限
9 高级工程师 陈 洪
新工程等新理论、新知识、新技术、新方法的专项 公司

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